*.服務范圍需涵蓋唐家鎮敬老院護工及廚師、衛生院醫護人員、幼兒園教師及后勤人員、水利服務站泵房及渠道工人等崗位，每年保障約**個用工工位需求，服務期限**個月。

*.服務方需承擔服務人員的勞動關系管理、薪酬福利發放（每月按約支付，每月資金約**萬元）、社會保險繳納等責任，處理好勞動糾紛等問題，避免用工風險。

*.需具備應急響應機制，當用工單位有臨時增員、減員、人員突發變動等情況時，能及時調配人員補充，保障崗位正常運轉。

*.（*）敬老院護工*人、廚師*人、后勤*人、服務員*人、保健醫*人，需持有醫師資格證，年齡需在**周歲以內，并持有有效健康證（每年需更新）。

（*）衛生院醫護人員**人，需要有護士執業證書、醫師人員*人，需要有醫師資格證書及醫師執業證書、醫院會計*人，須有會計資格證，后勤保障*人，年齡需在**周歲以內。

（*）幼兒園教師**人，需持有有效幼兒教師資格證書，后勤人員*人，保健醫*人，保潔員*人，廚師*人，需持有有效健康證（每年需更新）年齡在**周歲以內。

（*）水利服務站泵房工人*人、渠道管理員**人、后勤工人*人、水利服務員*人，崗位年齡需要在**周歲以內。更夫*人，年齡在**歲以內。

（*）消防人員*人，須持有有效消防設施操作員證書（中級及以上）或消防員職業資格證書。

（*）證照辦理人員*人，需大專以上學歷。

（*）機關后勤保障人員*人，需持有有效健康證（每年需更新），年齡在**周歲以內。

（*）派出所后勤人員*人，年齡在**周歲以內。

（*）城管服務人員*人，年齡在**周歲以內。

（**）污水處理廠后勤工人*人，年齡在**周歲以內。